2021年11月7日上午，由中国劳动关系学院和中国光华科技基金会主办，3044am永利集团承办，永利集团304am官方入口创新创业学院协办的第七届中国老员工人力资源职业技能竞展汇西北竞展汇在永利集团304am官方入口正式举行。来自西北地区11所高校44名选手各个有备而来、沉着应对，突破疫情障碍，在云端开展了紧张有激烈的专业竞展。

竞展汇开始前，永利集团304am官方入口公司党委书记潘瑞、经理吕耀军、创新创业学院经理冯蛟、党委副书记杨扬、副经理胡世恩、副经理靳永雄、行社系主任陆筱璐及宁夏人力资源协会秘书长曹伟先生等15位企业嘉宾与参展师生们共同参加了线上开幕仪式。

吕耀军致大会开幕词，他首先代表承办单位对各个参展学校的参展师生、众多关心此次活动的专家学者、各企业嘉宾表示诚挚的欢迎。他指出本次竞展汇的目的在于联结各高校人力资源管理师生，促进高校人力资源专业的交流与互动、增进企业与高校对接，培养适合企业需要的人力资源专业毕业生，最终实现高校与企业的协同发展、联合育人。最后，他希望各参展选手能够充分发挥，取得令自己满意的成绩。

冯蛟致贺信，希望参展的同学们能够通过此次竞展汇不断提高自身的人力资源管理专业水平和个人能力素质，在未来的工作中，发光发热，并希望能够通过此次竞展汇使各个高校的友谊不断增进，加强相互联系，实现更多的学术交流和合作！

随后由评委代表、参展选手代表宣誓，由主持人宣布竞展汇正式开始。

本次竞展汇设有实务设计、职场实战、无领导小组讨论和案例分析四个环节构成。选手们准备充分、沉着冷静，将自己的长处充分发挥，竞展汇过程中，实际和理论相互交融，其精彩表现给各位评委留下了深刻印象。

闭幕式上，胡世恩宣布竞展结果。潘瑞致闭幕词，她首先对参与此次西北竞展区的各个高校的师生、专家学者、及各位企业嘉宾表示诚挚的感谢，对各代表队都表现出良好的竞展汇精神和较高的竞展水平表示祝贺。她强调，此次竞展汇充分展现了“融心、融志、融才，建立应用型人才育输渠道”的主题，表达出高校与企业的三融理念，以竞展促学，共建实践实训的交流社区，将人才培养贯彻于全过程。最后，她希望广大学子积极参加人力资源管理专业学科竞展，坚持精益求精的工匠精神，以竞展为依托，全面展现新时代老员工卓越风采。

本次的线上竞展汇正是高校对新时代人才培养的一次强有力的回应。这是一场兼备理论和实践应用的竞展汇，它深入学科，结合实际，与各个高校联合，共同探索成熟的应用型人才培养机制，为高校的人才发展提供了一个优秀的创新范本。